Эх, позади школа, впереди свобода и взрослая жизнь! И если во многих школах (не во всех, к сожалению, а может к счастью) к внешнему виду относятся весьма строго, то в институте и университете вас не заставят носить «белый верх, черный низ» или костюм с клетчатой юбкой, который ужасно полнит!
Может быть на время экзаменов существуют специальные правила одежды? Вы, возможно, удивитесь, но да, существуют!
Факультет Международной Журналистики МГИМО, например, разработал «Правила поведения на контрольных и экзаменах», где, в частности сказано:
На экзамен студент должен приходить в строгом костюме (пиджак, галстук, рубашка, ботинки и т.д.). К экзамену не допускаются студенты в облегающей одежде (кофтах, брюках, джинсах), спортивных костюмах, девушки в топах, кофтах с глубоким вырезом, юбках выше колен. Запрещается приходить в одежде ярких расцветок. Это, конечно, нонсенс, для МГИМО простительный.
Большинство же вузов таких писанных правил не имеют, однако неписанные правила везде присутствуют.
Это — неяркие, неброские цвета. Приятнее всего для глаз черный, серый и синий цвета — они не раздражают и настраивают на серьезный лад. Это — условно–деловой стиль, никуда от него не уйдешь. Почему условно? Потому что не тот cтpoгий, кoнcepвaтивный, выдepжaнный cтиль, oтнocящийcя к paзpядy мeждyнapoдныx cтaндapтoв, нет!
Девиз условно–делового стиля одежды – пиджак не требуется. Это тот наиболее непринужденный и свободный дресс–код, которого придерживается большинство вузов и корпораций.
Одежда должна быть безукоризненно чистой и опрятной. Сочетайте элемент неформальной одежды с элементами традиционно–деловой – отутюженные брюки «хаки» с классической белой рубашкой, модную юбку с трикотажным комплектом; чистые аккуратные темные джинсы (только там, где это принято) с пиджаком.
Никаких маек. Никаких топиков. Слишком короткие, слишком обтягивающие юбки, прозрачные или имеющие глубокий вырез блузки остаются недопустимыми и здесь. Всегда и везде нужно понимать, что уместно, а что нет.
Ведь после окончания вуза или даже в период учебы вам придется столкнуться с необходимостью подобрать соответствующий гардероб.
Возможно в будущем вам предстоит работать в серьезной компании, где действует строгий дресс–код. «Белая блуза, ежедневно свежая и выглаженная строгая юбка темно–синего цвета, алый шейный платок. Платок закалывается булавкой. Обувь – темно серого, коричневого, черного или бежевого цветов, закрытая, на невысоком каблуке, без ярких элементов. Прическа…» — выдержка из корпоративного кодекса одного из московских банков регламентирует внешний вид сотрудника, тщательно обобщая детали и прописывая «возможные» и «невозможные» варианты.
Обязательны – корпоративная галстучная прищепка, фирменный шарф (шейный платок), указанное цветовое сочетание. Кодекс печется об имидже. Подобных ему документов сегодня придумано – не перечесть. В арсенале абсолютного большинства компаний сегодня имеется как минимум один, а иногда – 3–4 документа, «законодательно» регулирующий поведение и внешний вид сотрудников: от кончиков ногтей до глубин сердца.
И если молодой человек, получающий высшее образование, будет понимать разницу между клубной вечеринкой, посиделками с друзьями и экзаменом в вузе, и одеваться в каждое место соответственно, то, несомненно, окажется лучше подготовлен к покорению карьерных вершин.
Источник:
